Ny omgång av framgångsrikt praktikprogram tillsammans med IKEA

Under våren startar en ny omgång av det uppskattade praktikprogrammet i Älmhult, där deltagare får chansen att komma ut på en arbetsplats, utveckla färdigheter och bygga värdefulla erfarenheter.

Programmet sträcker sig inledningsvis över åtta veckor, men tidigare erfarenheter visar att många praktikperioder förlängs och även har lett till anställning. Den här satsningen är en viktig del i kommunens arbete för att stötta invånare som står långt ifrån arbetsmarknaden och skapa långsiktiga möjligheter att etablera sig i arbetslivet.

Ett samarbete som gör skillnad

Praktikprogrammet är ett lyckat exempel på hur samarbete mellan kommunen och näringslivet kan göra stor skillnad för kommunens invånare. En särskild nyckel till framgång har varit samarbetet med IKEA, som inte bara bidrar med praktikplatser, utan också har skapat ett heltäckande mentorsprogram för att stödja deltagarna i deras utveckling. Genom att kombinera praktisk erfarenhet med mentorskap hjälper programmet deltagarna att stärka både sina professionella och personliga färdigheter.

IKEA om varför mentorskap är viktigt

Mentorskapet är en viktig del av praktikprogrammet. IKEA har valt att utbilda mentorer för att stötta deltagarna och ge dem de bästa förutsättningarna för att lyckas. Ulrika Petersson på Ingka AB förklarar varför detta är viktigt:

Vi är för de många människorna och ser detta som en möjlighet att bidra till samhället vi verkar i. Människor med olika bakgrund berikar vår verksamhet och mentorskapet ger våra medarbetare möjlighet att växa.

För mentorerna har programmet varit givande och utvecklande. Genom att stötta andra har de fått värdefulla insikter och erfarenheter som de bär med sig framöver.

Kommunens roll i satsningen

Älmhults kommun ser praktikprogrammet som en del av sitt ansvar att skapa nya möjligheter för invånarna och bidra till ett starkare samhälle. Carl Lundkvist, som representerar kommunen, betonar vikten av programmet:

Det här programmet är en stor möjlighet för våra kommuninvånare – yngre och äldre – att stärka sina kompetenser och komma närmare arbetsmarknaden eller börja studera. Dessutom bygger vi viktiga relationer med lokala aktörer som IKEA, vilket gynnar hela kommunen.

Praktikprogrammet gör skillnad för invånarna genom att skapa möjligheter till utveckling och nya erfarenheter. Med tydliga mål och ett starkt engagemang från både deltagare och IKEA har initiativet bidragit till konkreta resultat som förbättrar människors vardag och framtid.

Från praktik till anställning

Ett av de tydligaste exemplen på programmets framgång är en tidigare deltagare som, genom sin praktik på IKEA, gick vidare till en tillsvidareanställning. Detta hade inte varit möjligt utan mentorskapet och det stöd som både IKEA och kommunen erbjöd under vägen.

Det bästa med praktikprogrammet var att få stöd i att komma ut och jobba igen och att sen få så bra stöd och mentorskap under hela programmet. Tack vare denna möjligheten gjorde jag en resa på ett personligt plan, och fick erfarenhet som ledde till att jag sen fick en anställning, säger en av deltagarna.