
"Tror mer på känslor än muskler"
Beskriv en "vanlig dag" på jobbet?
- Dagen börjar med att vi läser igenom rapporten från nattpersonalen om vad som hänt under det tidigare arbetspasset. Sedan brukar vi förbereda frukosten innan vi hjälper de boende att duscha och klä på sig. Under dagen gör vi också vardagliga sysslor så som att städa och tvätta. Lunch och middag tillagas på plats i huset av Nickagårdens kökspersonal, de är jätteduktiga och restaurangen har bland annat vunnit Arla Foods Guldko för Bästa Seniorservering 2010.
- Vårt mål är att de boende ska känna sig trygga och som hemma. Vi brukar därför låta de själva bestämma och planera sin dag och aktiviteter så långt som det är möjligt, där vissa vill sova lite längre på morgonen, få frukost på sängen eller ta en förmiddagspromenad. Andra saker vi ofta brukar göra är att läsa, spela spel, göra utflykter, titta på tv och film eller samtala. Det är roligt när de äldre berättar anekdoter från förr, många har levt ett spännande liv.
Vad är det bästa med ditt arbete?
- Att träffa människor och kunna hjälpa till med sådant som de själva inte klarar av. De boende är oftast mycket tacksamma. Jag trivs jättebra, mitt jobb ger så mycket tillbaka!
Förekommer det några nackdelar?
- Att vi har fått fler arbetsuppgifter samtidigt som resurserna och personalstyrkan minskat, det gör att man inte alltid har så mycket tid för de boende som man skulle önska. Det är också ett tungt arbete och jag kan tycka att vi är underbetala, men det var jag medveten om innan jag gjorde mitt yrkesval.
Hur ser du på ditt jobb som samhällsbyggare och välfärdsarbetare?
- Att vi har ett väldigt viktigt arbete och att vi gör en viktig insats för de äldre under deras sista tid. Man hamnar oftast inte på ett äldreboende för att man själv vill, utan för att man behöver hjälp. Vi kommer alla att bli gamla och när jag själv blir det hoppas jag att det kommer att finns duktig och engagerad personal som kan och vill ta hand om mig.
Hur ser du på framtiden inom ditt yrke?
- Eftersom medelåldern ökar kommer antalet äldre att öka framöver, så jag tror inte att vi som vill och har intresset för att jobba behöver oroa oss så mycket. Den stora utmaningen blir nog att locka unga människor att utbilda sig till undersköterskor, man kommer nog att behöva se över villkoren och lönerna i vår bransch om man ska lyckas med det.
Vad skulle du vilja tipsa framtida undersköterskor om?
- Om man ska välja detta yrke så tror jag det är viktigt att man har stort intresset för människor, omvårdnad och har ett stort engagemang. Jag tror mer på känslor än muskler, visst är det viktigt att man kan ta i och lyfta tungt men idag finns det bra hjälpmedel men det som inte kan ersättas med annat är känslor, empati och respekt. Det tror jag är långt mycket viktigare.
Vad tycker du om Älmhults kommun som arbetsgivare?
- Jag tycker att det är bra att vi får regelbunden kompetensutveckling och jag har bland annat gått demens-, brand- samt datautbildningar. Det gör man utvecklas i sitt arbete och i sin yrkesroll.
- Vår arbetsplats tillhandahåller praktikplatser och det tycker jag är bra. Jag började själv som praktikant och idag är jag tillsvidareanställd.
- Jag trivs också bra i Älmhult som samhälle, jag uppskattar lugnet och närheten till naturen och att det är lätt att promenera överallt.
Bor du i Älmhult eller pendlar du?
- Jag bor i hus på området Möckeln i Älmhult, så jag har nära till jobbet.